Foto på arbetsdagen

Arbetsdagsfotografering är ett sätt att studera arbetstid genom att observera och mäta alla kostnader utan undantag under arbetsdagen eller en separat del av den.

Definition

Enligt TSB är fotografering av arbetsdagen en metod för att studera användningen av arbetstid genom att kontinuerligt observera och mäta alla dess kostnader under hela arbetsskiftet [1] .

Mål och mål för arbetsdagsfotografering

Redovisningen av arbetstid med hjälp av ett fotografi av arbetsdagen görs för att identifiera reserver för att öka arbetsproduktiviteten [1] .

Observationsuppgifter [1] :

fastställa den faktiska balansen mellan arbetstid, den faktiska produktionen av produkter och hastigheten för dess frisättning under hela arbetsskiftet;
identifiera förluster av arbetstid , fastställa deras orsaker och utveckla åtgärder för att förbättra arbetsorganisationen och genom att eliminera förluster och tidsspillan;
erhålla initiala data för utveckling av standarder för förberedande och sista tid, tid för vila och personliga behov, servicestandarder;
bestämma orsakerna till att arbetarna inte följer normerna, studera den bästa erfarenheten, bestämma möjligheterna att kombinera yrken och underhåll av flera maskiner;
identifiera föråldrade och felaktiga normer, analysera avancerade arbetstagares användning av arbetstid (bästa praxis);
bestämma brigadens rationella sammansättning och formerna för arbetsdelning i brigadmetoden för att organisera arbetet;
skaffa källmaterial för att etablera den mest rationella organisationen av arbetsplatser och deras underhåll.

Typer av arbetsdagsfotografering

Förberedelsen av en av typerna av dokument beror på några variabler: antalet anställda, deras scheman, arbetsschema, yrke. Baserat på detta särskiljs följande typer av fotografier från arbetsdagen [1] :

individ ;
grupp ;
brigad ;
multi-maskin ;
rutt ;
självfotografering .

Stadier av observation

Metodiken för att ta bilder av arbetsdagen (tiden) inkluderar följande steg [1] :

förberedande skede (fastställande av syftet med observationen (identifiering av arbetstidsförluster, utveckling av standarder etc.), val av observationsobjekt);
övervakning (registrering av alla sekventiella handlingar av en arbetare eller arbetare på arbetsplatsen, redovisning av tid som spenderats under ett skift eller en del av det);
bearbeta resultaten av observationer (beräkna varaktigheten av enskilda delar av den tid som spenderas. Sedan kombineras alla delar av arbetet som har samma karaktär eller särdrag i grupper och gör en sammanfattning av kostnaderna med samma namn, vilket kännetecknar faktisk tid som spenderas på arbetet);
analys av resultaten av observationer (fastställande av de kostnader för arbetstid som är nödvändiga och rationella under den befintliga arbetsorganisationen, vilka är arbetstidsförlusterna);
utveckling av organisatoriska och tekniska åtgärder som syftar till att eliminera förlusten av arbetstid (vilka åtgärder behöver vidtas för att ytterligare öka arbetsproduktiviteten och utveckla planer för NOT med angivande av utförare och deadlines för genomförande);
modellering av arbetsdagens normativa balans, beräkning av arbetstidskoefficienter.

Att genomföra observationer består i en konsekvent och detaljerad redovisning i observationsbladet. Fotografering sker från det att arbetet påbörjas. Inspelning sker i text, index eller grafiskt på en tidsskala. Sluttiden för de observerade kategorierna av tidskostnader är fast.

Anteckningar