Öl, Stafford

Anthony Stafford Beer
engelsk  Anthony Stafford Beer
Födelsedatum 25 september 1926( 1926-09-25 )
Födelseort London , Storbritannien
Dödsdatum 23 augusti 2002( 2002-08-23 ) (75 år)
En plats för döden
Land
Vetenskaplig sfär Operationsforskning , Cybernetik
Arbetsplats
Alma mater University College London
Utmärkelser och priser hedersdoktor vid universitetet i Valladolid [d] Frederick W. Lanchester Prize [d] ( 1966 )
 Mediafiler på Wikimedia Commons

Anthony Stafford Beer ( eng.  Anthony Stafford Beer ; 25 september 1926 , London  - 23 augusti 2002 , Toronto ) var en brittisk cybernetiker , var en teoretiker och praktiker inom området operationsforskning och den så kallade "andra vågen" av cybernetik .

Biografi

Anthony Stafford Beer började studera filosofi vid University College London , men lämnade 1944 för att ta värvning i armén. Fram till 1947 gjorde han sin militärtjänst i Indien . 1949 demobiliserades han med kaptensgrad.

Han introducerades först för operationsforskning inom militären, där han snabbt insåg vilka fördelar det kunde ge företagen. Genom att gå med i stålföretaget United Steeloch efter att ha övertalat cheferna att etablera en operationsforskningsgrupp tog han över avdelningen för operationsforskning och cybernetik. 1959 publicerade han sin första bok Cybernetics and Management (det finns en översättning till ryska), byggd på idéerna om ett systematiskt tillvägagångssätt för att hantera organisationer av Norbert Wiener , Warren McCulloch och särskilt William Ashby .

Han fick unik praktisk erfarenhet och lämnade 1961 sitt jobb på United Steel för att starta sitt eget konsultföretag i samarbete med Roger Addison inom operationsforskning. Företaget fick namnet SIGMA ( Science in General Management  ). Beer lämnade 1966 för att arbeta för en SIGMA-klient, International Publishing Corporation (IPC). Beer var utvecklingschef på IPC och banade väg för användningen av ny datorteknik. Även 1966 skrev han boken Beslut och kontroll . Han lämnade IPC 1970 för att arbeta som oberoende konsult, ett resultat av hans växande intresse för sociala system.

Hans största oberoende projekt slutfördes aldrig helt, trots att han fått många positiva recensioner. resultat. 1971 blev han inbjuden av den socialistiska regeringen i Chile att skapa ett enhetligt datoriserat ekonomiskt ledningssystem i realtid Cybersyn med hjälp av Cybernet -nätverket . Utvecklingen av det så kallade "People's Project" lanserades också, som syftar till att få feedback från medborgarna om regeringens agerande, med hänsyn till lagen om den erforderliga mångfalden. Regeringen, genom tekniska framsteg som TV, "kan idag tala till hela folkmassan som om den talade till varje enskild medborgare", och kommunikationsmedlen mellan folket och regeringen är begränsade. För att eliminera denna motsägelse föreslogs nya sätt att kommunicera med regeringen, nämligen en speciell anordning, vars ägare kunde ställa in sin indikation genom att flytta pilen längs en kontinuerlig skala mellan fullständig tillfredsställelse och fullständig missnöje [1] . Projekten avbröts efter Pinochetkuppen 1973 . Öl fortsatte att arbeta i Amerika och gav råd till regeringarna i Mexiko , Uruguay och Venezuela . Han har också skrivit en serie med fyra böcker baserad på hans egen Viable System Model för modellering av organisationer: Platform for Change , Designing Freedom , Heart of Enterprise och The Brain of the Firm .

I mitten av 1970-talet övergav Beer materiella ägodelar och flyttade till mitten av Wales, där han levde i avskildhet, intresserad av poesi och konst. Med början 1980 bosatte han sig i sitt andra hem i Toronto . Han fortsatte att arbeta inom sitt område och publicerade 1994 boken Beyond Dispute: The Invention of Team Syntegrity on team synergy , en formell modell byggd på idén om mångfacetterade system för icke-hierarkisk problemlösning.

Han har varit gästprofessor vid trettio universitet och erhållit en hedersdoktor vid University of Sunderland. Han var ordförande för World Organisation of Systems and Cybernetics ( World Organisation of Systems and Cybernetics ) och vinnare av utmärkelser från Kungliga Svenska Akademien inom området ingenjörsvetenskap, Systems Society of Great Britain, American Society for Cybernetics och Operations Research Society of America. På 1990-talet publicerade han en av sina sista böcker om syntegritetskommandot : en formell modell byggd på den polyedriska idén om icke-hierarkiska problemlösningssystem .

Beer var gift två gånger, 1947 med Cynthia Hannaway och 1968 med Sally Steadman. Han hade fem söner och tre döttrar.

Kontroll i cybernetik

Beer var först med att tillämpa cybernetik på ledningen, och definierade ledning som "vetenskapen om effektiv organisation". Under hela 1960-talet skrev Beer många verk och var en inflytelserik utövare av cybernetikkontroll . Det var under denna period som han utvecklade den livskraftiga systemmodellen för att diagnostisera fel i alla befintliga organisationssystem. Vid den tiden upptäckte Forrester systemdynamik , vilket är att beteendet hos systemen som helhet kan representeras och förstås genom modellering av de dynamiska svaren från de processer som förekommer i dem [2] .

Kontroll inom cybernetik är tillämpningen av cybernetiska lagar på alla typer av organisationer och sociala institutioner skapade av människor och interagerar i och mellan dem. Detta är en teori som bygger på naturlagarna. Den behandlar frågor som varje individ som vill påverka organisationen måste lära sig att hantera dem till viss del. Denna teori är inte begränsad till toppchefernas handlingar. Varje medlem i en sådan organisation och varje person som i större eller mindre utsträckning kommunicerar eller interagerar med andra, deltar i avgörandet av frågor.

Vetenskapliga artiklar

Litteratur

Anteckningar

  1. ↑ Öl, Anthony Stafford. Kapitel 17 På vägen till framgång // Brain of the company.
  2. ↑ Michael C. Jackson. Systemstrategier för förvaltning. 2000, 465 sid.

Länkar

  Gå till Wikidata-objektet  Tematiska platser
Ordböcker och uppslagsverk