Bedömd hårdhet

Stelhet är förmågan hos ekonomiska storheter att motstå förändring. Till exempel sägs det ofta att nominella priser eller löner är stela på kort sikt . Marknadskrafterna kan minska de verkliga kostnaderna för arbetskraft i industrin, men de nominella lönerna tenderar att ligga kvar på den tidigare nivån på kort sikt. Detta kan motiveras av institutionella faktorer som prisreglering, skyldighet att uppfylla avtal, fackföreningar, mänskligt krav eller behov, egenintresse etc. På lång sikt tenderar priser och löner att vara flexibla och förändras beroende på den ekonomiska situationen. .

Makroekonomi

Fasta priser spelar en viktig roll i keynesiansk ekonomi, särskilt New Keynesianism . Keynes och hans omedelbara anhängare ( Neo-Keynesianer ) trodde att marknaderna var oförmögna att återbalansera eftersom priserna inte kunde falla till jämviktsnivåer när den aggregerade efterfrågan sjönk . De anklagade också stela priser för förekomsten av cyklisk arbetslöshet . Inom New Keynesianism orsakar stela priser att den kortsiktiga jämvikten skiljer sig från den långsiktiga jämvikten. Nominell (och real ) pris- och lönestyfhet är den huvudsakliga mekanismen som förklarar konjunkturcykeln i keynesiansk makroekonomi .

Orsaker till pris- och lönestelhet

Orsakerna till stela priser och löner kan vara följande omständigheter.

  1. Lagstiftande restriktioner. Till exempel minimilön eller förbud att sänka lönerna.
  2. Långtidskontrakt där priserna är fasta.
  3. "Menykostnader" (bokstavligen, kostnaden för att trycka om en café- eller restaurangmeny) är en för hög prisrevisionskostnad. Till exempel ansträngningar att förhandla och omförhandla villkoren i ett befintligt kontrakt.
  4. Etablerad praxis. Till exempel ses priserna för tidskrifter i USA upp med några års mellanrum.
  5. Problemet med samordning. Uppstår när en ensidig prisrevidering av ett av företagen är fylld med förlust av vinst om priset sjunker, eller förlust av kunder om priset ökar.

Empiriska skäl för stelhet

Alan Blinder fann från undersökningar att ungefär hälften av företagen inte ändrar priser mer än en gång om året; ungefär tre fjärdedelar inte mer än en gång i kvartalet [1] .

Frekvens av prisändringar per år Andel företag som ändrade priset
Mindre än en gång 10,2 %
1-2 gånger 39,3 %
2-4 gånger 15,6 %
4-12 gånger 7,5 %
12-52 gånger 4,3 %
52-365 gånger 8,6 %
Oftare 365 gånger 1,6 %

Konsekvenser av stelhet

På grund av prisstelhet säkerställs den allmänna jämvikten i ekonomin på kort sikt av förändringar i kvantitet. När efterfrågan ökar ökar företagen produktionen och anställer fler arbetare, och när efterfrågan sjunker minskar de produktionen och säger upp arbetare. Därför visar sig den observerade BNP vara mer eller mindre än potentialen . Produktionens avvikelse från det potentiella värdet kallas produktionsgapet . På lång sikt är alla priser flexibla och deras anpassning leder till att produktionen i ekonomin återgår till sitt potentiella värde och arbetslösheten till den naturliga nivån . Om ekonomins avvikelse orsakas av ökad efterfrågan, kommer prisstegringen att leda till en minskning av efterfrågan. Om avvikelsen beror på otillräcklig efterfrågan kommer lägre priser att leda till en ökad efterfrågan.

Anteckningar

  1. Blinder AS Om klibbiga priser: akademiska teorier möter den verkliga världen  // Penningpolitik. - 1994. - S. 117-154 .

Se även

Länkar

"monetärt överhäng" av Holger C. Wolf. "icke-clearing markets in general equilibrium" av Jean-Pascal Bénassy. "fixprice-modeller" av Joaquim Silvestre. "inflationsdynamik" av Timothy Cogley. »temporary equilibrium» av J.-M. grandmont.